征途国际

1月11日至12日，征途国际重工2021年领导班子改革发展务虚会在长兴分公司召开。公司党委书记、董事长朱连宇，总裁、党委副书记黄庆丰，公司领导班子成员、总裁助理出席会议。会议由朱连宇主持。

公司领导班子成员、总裁助理就2020年各自分管领域的总体情况、工作亮点、存在不足，以及2021年工作的规划思路、落实措施作简要总结和汇报。与会人员围绕公司深化改革、生产经营、科技创新、提质增效、人才培养、风险防控、党的建设等工作进行了头脑风暴。

朱连宇在总结讲话中指出，2020年公司取得的成绩来之不易。在党和国家、地方党委政府以及中交集团的关心与支持下，面对疫情防控、历史负担等多重风险与压力，全体干部职工团结一致、攻坚克难、拼搏奉献，基本完成了2020年度生产经营目标，充分体现了公司的行业地位、品牌声誉的积淀，以及长期发展保持的定力和系统的抗风险能力。未来，要继续学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中全会精神，以及中交集团党的建设工作会和年度工作会议要求，结合公司发展实际，着力做好以下几方面工作，一是要坚定发展信心，千方百计开拓市场，把握中交集团战略，全力以赴完成2021年各项生产经营业务。二是科学务实推进公司“双百企业”改革、三年行动方案落实、港机主业强化、公司治理结构优化、适应性组织建设、中长期激励措施落实、十四五规划高质量编制、制度建设与执行等重点改革发展工作。三是加大公司在科技创新、数字化转型、经营方式、商业模式、管理机制等方面的创新驱动力度。四是全面防控海内外疫情、安全生产、环保整改、应急处置、财务资金、重大亏损、法律诉讼、地缘政治等各类风险。五是全面加强党的建设，提高政治判断力、领悟力和执行力。要突出强化政治建设，狠抓党建基础工作，加强干部人才队伍建设以及加强纪检监察等工作。六是近期重点做好春节期间疫情防控、保密信访稳定以及第一季度生产经营等重点工作，各级组织要拿出“开局就是开战、上场就是战场、启动就是高潮”的紧迫感，落实各项工作，实现首季“开门红”。

黄庆丰在讲话中指出，一是坚定信心、提高站位，抢抓发展机遇。二是突出主业、专注专业，在保持港机业务优势的基础上，开拓具有发展前景和核心竞争力的新兴业务。三是多措并举、提升创新，重视产品技术、管理模式与技术、商业模式的创新。四是深思熟虑，推进公司层面、港机板块的改革。五是防控风险、保障安全，营造公司平稳发展氛围。六是提升管理、降本增效，树立“过紧日子”的思想。七是做优总部、强化基层，贯彻落实中交集团相关要求，围绕中交集团“科技型、管理型、质量型”世界一流企业原则推进工作。八是夯实生产、提升环保，提升公司发展形象。九是创新方式、培养人才，着力加强高端技术人才的培养和推荐工作。

公司办公室、党委工作部（征途国际部）相关人员参加会议。