征途国际

9月10日，征途国际重工召开2020年第三季度安健环委员会会议。会议总结了公司三季度安全职业健康环保工作，通报了下一阶段工作计划，审议了相关文件。公司党委书记、董事长朱连宇，总裁、党委副书记黄庆丰出席会议并讲话，会议由公司副总裁、安全总监陈斌主持。

朱连宇在会上传达了中交集团党委书记、董事长、总经理王彤宙在集团三季度安委会扩大会议上的讲话精神，要求公司各单位和部门认真学习，严格抓好贯彻落实。关于下一阶段安全环保等相关工作的开展，朱连宇提出了几点要求。一是，提高政治站位，认清安全与发展的关系。时刻绷紧安全生产这根弦，绝不能有丝毫松懈、半点马虎，时刻牢记只有保证安全才能可持续生产，时刻牢记没有安全生产就不会有公司的高质量发展。二是，落实主体责任，守住安全底线。坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，抓好安全生产责任的层层分解和严格落实，切实扎牢安全生产的防护墙。三是，全面从严治理，强化整改督导。要扎实推进安全生产整治，夯实各级主体责任；有效强化风险防控措施，消除各类事故隐患；着力优化安全监管机制，加强各方资源配置；深入推进本质安全建设，提升公司安全生产水平。四是，勇担央企使命，做好应急保障，统筹好海外疫情防控和复工复产工作，落实好当前防汛救灾和救援保障工作。五是，要贯彻中交集团工作要求，狠抓环保整改工作。要结合公司实际，进一步细化任务分工、压实各方责任，继续不折不扣推进环保整改工作，严格落实“党政同责、一岗双责”，持续建立生态环保长效机制。

黄庆丰在讲话中对相关工作提出几点要求。一是，完善安全管理体系，促进管理水平提升。要健全安全管理体系，打造适应新形势下的质量、职业健康、安全、环保和应急的综合管理体系；要压实安全管理职责；要做好安全专项整治，确保整治后的工作有质的改变和提升。二是，强化安全风险防控，从根本消除事故隐患，结合机械设备和工业企业等专项整治活动，突出对重点领域的管控方案。三是，加强关键资源配置，强化驻外项目管理。前置安全策划，厘清各方的管理界面、管理责任和工作要求；统筹各类资源，不断优化资源配置。四是，加强职业健康管理，履行企业社会责任，注重人文关怀。五是，提高生态环保意识，凝聚绿色发展共识，加强日常管理，推进过程中运用PDCA循环管理。

公司领导班子成员，总裁助理、总师、副总师，公司总部各部门负责人，各子集团、各单位、直属项目部领导班子成员及所属部门负责人、业务骨干等共计230人参会。